家族のチーム力を高めるトモイク両親学級

林田 香織

共育プロジェクト推進委員、NPO法人ファザーリング・ジャパン理事/wonderLife LLP 代表

日米の教育機関において、日本語教育(高校・大学・ビジネスパーソン向け)に従事。計8年の在米期間を経て帰国後、2009年に独立。企業や自治体にてDEIB推進セミナー、ライフキャリアデザインセミナー、女性活躍推進セミナー、両立支援セミナー、育休取得セミナー等の研修の講師を多数務める。外国人雇用労務士の資格を有し、主にアジア圏の家族のサポートを行う他、親子スタディツアー企画運営等、国内外の多様な家族の相互理解を支援する。お茶の水女子大学修士（家族社会学）。3兄弟と夫の五人家族。

平野 翔大

共育プロジェクト推進委員、一般社団法人Daddy Support協会 代表理事 産業医・産婦人科医

慶應義塾大学医学部卒業後、産婦人科医を経て産業医に転じ、2024年より株式会社明治 統括産業医。産婦人科・産業医の経験から、育児と仕事の両立困難やキャリアトラックなどの「働く父親の問題」に着目。課題解決のために(一社)Daddy Support協会を2021年に創設、代表理事として自治体・企業との男性育児支援活動を進める。他にも女性の健康やDE&Iを中心に、各種執筆・研修・講演を行う。著書に「ポストイクメンの男性育児」（中公新書ラクレ）。

上条 厚子

共育プロジェクト推進委員、NPO法人ママライフバランス（親のがっこう）代表理事

1981年生まれ 2児の母。「子どもはかわいい」けど「子育てがしんどい」状態（産後うつ）を経験し、「ちゃんと」よりも「自分らしく」子育てできるパパ・ママを増やすために2016年に子育てセミナー講師として起業。2020年にNPO法人化し、現在は、企業の男性育休推進や女性活躍推進により人的資本経営をサポートするプログラムを提供している。